УТВЕРЖДЕН
Приказом Отдела по образованию
Администрации Ольховского
муниципального района от
/
°G ffS iby\
г.
гг

азованию

^ • Т. В. Коркина

УСТАВ

Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения
«Ольховская средняя школа»
Ольховского муниципального района Волгоградской области
(МБОУ «Ольховская СШ»)

с. Ольховка, 2018 год

1. Общие положения
1.1.

Настоящий

Устав

регулирует

деятельность

Муниципального

бюджетного

общеобразовательного учреждения «Ольховская средняя школа» Ольховского муниципального
района Волгоградской области (далее именуется - ОУ) и принят в соответствии с действующим
законодательством.
Распоряжением

администрации

11.04.1997г. №88-р

Ольховского

района

Волгоградской

области

от

учреждено Муниципальное образовательное учреждение Ольховская

средняя общеобразовательная школа.
Приказом Отдела по образованию администрации Ольховского муниципального района от
16.02.2010г.

№23

ОУ

Ольховская

средняя

переименовано

в

общеобразовательная

Муниципальное
школа

образовательное

Ольховского

учреждение

муниципального

района

Волгоградской области.
Постановлением Администрации Ольховского муниципального района от 09.08.2011 г.
№ -92 переименовано в Муниципальное бюджетное образовательное учреждение Ольховская
средняя общеобразовательная школа

Ольховского муниципального

района

Волгоградской

области.
1.2. Полное наименование: Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
Ольховская средняя школа» Ольховского муниципального района Волгоградской области.
Сокращенное наименование: МБОУ «Ольховская СШ».
1.5 Организационно-правовая форма и тип ОУ: муниципальное бюджетное учреждение.
1.4.

Учредителем

является

Отдел

по

образованию

Администрации

Ольховского

муниципального района (далее - Учредитель).
1.5. По типу образовательной организации ОУ является общеобразовательной организацией.
1.6. Место нахождения:
Юридический адрес: Российская Федерация, 403651, Волгоградская область,

Ольховский

район, село Ольховка, улица Восточная, 9.
Фактический адрес: Российская Федерация, 403651, Волгоградская область, Ольховский район,
село Ольховка, улица Восточная, 9.
1.7. ОУ является некоммерческой организацией, не имеющей извлечение прибыли в качестве
основной цели своей деятельности.
1.8. ОУ является юридическим лицом, от своего имени приобретает и осуществляет
имущественные и неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком
в суде.
1.9. ОУ филиалов и представительств не имеет.
2.0. Образовательная деятельность в ОУ осуществляется на государственном языке Российской
Федерации.
2

2. Предмет, цели и виды деятельности
_.i.

Предметом

деятельности

ОУ

является

осуществление

на

основании

лицензии

образовательной деятельности, присмотр и уход за детьми, обеспечение охраны, укрепление
з_ср-0 зэя и создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том
числе возможности удовлетворения потребности обучающихся в самообразовании и получении
дополнительного образования, а также обеспечение отдыха и оздоровления обучающихся в
каникулярное время.
-

Целью деятельности ОУ является деятельность по реализации образовательных программ

лг.я оказания муниципальных услуг по предоставлению общедоступного и бесплатного общего

образования.
_.3. Основными видами деятельности ОУ являются:
-

образовательная деятельность

по образовательным

программам

начального

общего

по образовательным

программам

основного

общего

среднего

общего

образования;
-

образовательная деятельность

образования;
-

образовательная деятельность по

образовательным

программам

образования;
образовательная

деятельность

по адаптированным программам общего образования

нач^-ьного общего образования, основного общего, среднего общего образования);
реализация дополнительных общеобразовательных программ различной направленности
технической, естественнонаучной, физкультурно-спортивной, художественной,

туристско-

краеведческой, социально-педагогической);
- обобщение и анализ информации о качестве образовательной деятельности муниципальных
общеобразовательных

учреждений

Ольховского

муниципального

района

Волгоградской

области.

+?

- организация отдыха детей в каникулярный период в лагере дневного пребывания;
- дошкольное образование;
- организация питания детей;
-организация подвоза обучающихся.
- 4 .0 ^ является ресурсным центром Ольховского муниципального района. При организации
образовательного

процесса

может

применяться

сетевая

форма

реализации

общеобразовательных программ.
-.Г1. О^ вправе осуществлять иные виды деятельности, в том числе за счет средств физических
и юридических лиц (приносящая доход деятельность), не относящиеся к основным видам
деятельности, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно
создано.
3

2.6. Образовательная деятельность за счет средств физических и (или) юридических лиц
осуществляется

по договорам

об

оказании

платных

образовательных

услуг.

Платные

образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности,
финансовое обеспечение которой осуществляется за счет бюджетных ассигнований бюджетов
бюджетной системы Российской Федерации.
2.7.

Виды

деятельности,

требующие

в

соответствии

с законодательством

Российской

Федерации получения специальных разрешений (лицензий), могут осуществляться ОУ после их
получения.

3. Имущество и финансовое обеспечение деятельности
3.1.

ОУ

самостоятельно

осуществляет

финансово-хозяйственную

деятельность,

решает

вопросы, связанные с заключением договоров, определением своих обязательств и иных
условий, не противоречащих законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.
3.2. Имущество ОУ находится в муниципальной собственности Ольховского муниципального
района, отражается на самостоятельном балансе ОУ и закреплено за ним на праве оперативного
управления в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации. Земельный
участок, необходимый для выполнения ОУ своих уставных целей, предоставляется ей на праве
постоянного (бессрочного) пользования.
3.3. Закрепленные за ОУ

на праве оперативного управления или находящиеся

в ее

А

самостоятельном распоряжении объекты приватизации не подлежат.
3.4. ОУ несет

ответственность

перед Учредителем за сохранность и эффективное

использование закрепленного за ним имущества.
3.5. ОУ владеет, пользуется имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного
управления в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности,
назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжается .этим
имуществом с согласия собственника этого имущества.
3.6. ОУ без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным движимым
имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным ОУ за счет средств,
выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, а также недвижимым
имуществом.
Под

особо

ценным

движимым

имуществом

понимается

движимое

имущество,

балансовая стоимость которого превышает 50 тыс. рублей и без которого осуществление ОУ
своей уставной деятельности будет

затруднено. Порядок отнесения имущества к категории

особо ценного движимого имущества устанавливается действующим

законодательством

Российской Федерации. Виды такого имущества определяются Учредителем. Перечни особо
ценного движимого имущества определяются Учредителем. Остальным, находящимся на праве
4

оперативного

управления

имуществом,

ОУ

вправе

распоряжаться

самостоятельно,

за

исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.
j

.7. 0 ^ отвечает по своим обязательствам всем, находящимся у него на праве оперативного

управления имуществом, в т. ч. приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей
доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за
ОУ собственником или приобретенного ОУ за счет средств, выделенных собственником, а
также недвижимого имущества,

независимо от того, по каким основаниям оно поступило в

оперативное управление ОУ и за счет каких средств приобретено.
По обязательствам ОУ, связанным с причинением вреда гражданам, при недостаточности
имущества ОУ, на которое может быть обращено взыскание, субсидиарную ответственность
несет собственник.
О^ не отвечает по обязательствам собственника.
3.8. Источниками формирования имущества ОУ являются:
субсидии из бюджетов бюджетной системы

Российской Федерации

на финансовое

обеспечение выполнения муниципального задания;
- субсидии из бюджетов бюджетной системы Российской Федерации на иные цели;
- с\бсидии на осуществление капитальных вложений в объекты капитального строительства
муниципальной

собственности

и

приобретение

объектов

недвижимого

имущества

в

муниципальную собственность;
А

гранты, в т. ч. гранты в форме субсидий, иные денежные средства и имущество,
передающиеся ОУ безвозмездно и безвозвратно, в т. ч. добровольные имущественные взносы и
пожертвования;
- средства от приносящей доход деятельности ОУ;
j

.9. ОУ организует свою деятельность в соответствии с планом финансово- хозяйственной

деятельности и муниципальным заданием Учредителя.
3.10. Муниципальное задание для ОУ формирует и утверждает Учредитель в соответствии с
основными видами деятельности. ОУ не вправе отказаться от его выполнения. Финансовое
обеспечение выполнения муниципального
соответствующего

бюджета

бюджетной

задания осуществляется в виде субсидий из
системы

Российской

Федерации

в

порядке,

предусмотренном законодательством Российской Федерации.
3.11. ОУ не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а
также совершать сделки с ценными бумагами.
j.l2 . 0> вправе осуществлять ооразовательную деятельность за счет средств физических и
(или) юридических лиц по договорам об оказании платных образовательных услуг.
Платные образовательные услуги представляют собой осуществление образовательной
деятельности по заданиям и за счет средств физических и (или) юридических лиц по договорам
5

..

-нии платных образовательных услуг. Доход от оказания платных образовательных

усл> г используется ОУ в соответствии с уставными целями.
3 ..3

.■нредитель вправе приостановить приносящую доходы деятельность, если она идет в

yizep: . !разовательной деятельности, предусмотренной Уставом, до решения суда по этому
вопросу.
3.1-

J .'

не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых, является

°тчУ“—ение

или

обременение

имущества,

закрепленного

за

ним,

или

имущества,

..рносретенного за счёт средств выделенных Учредителем, за исключением случаев, если
с свержение таких сделок допускается федеральными законами.

4. Порядок управления деятельностью
-1-Р. • : “'петенции ОУ относятся:
- р-зработка и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего
трудового распорядка, иных локальных нормативных актов;
- '--териально-техническое обеспечение образовательной деятельности, оборудование
помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том
3 соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами,
федеральными государственными требованиями, образовательными стандартами;
- предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и
расходовании финансовых и материальных

средств, а также отчета о результатах

сам ообс л едо ван ия;
- >становление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми
актами РФ;
- прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, если
иное не установлено Федеральным законом ”0 6 образовании в Российской Федерации",
распределение

должностных

обязанностей,

создание

условий

и

организация

дополнительного профессионального образования работников;
- разработка и утверждение образовательных программ ОУ;
- разработка и утверждение по согласованию с Учредителем программы развития ОУ, если
иное не установлено Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации";
- прием обучающихся в ОУ;
- определение списка учебников в соответствии с утвержденным федеральным перечнем
учебников, рекомендованных к использованию при реализации имеющих государственную
аккредитацию образовательных программ начального общего, основного общего, среднего
6

общего образования организациями, осуществляющими образовательную деятельность, а
также учебных пособий, допущенных к использованию при реализации указанных
образовательных программ такими организациями;
-

осуществление

текущего

контроля

успеваемости

и

промежуточной

аттестации

обучающихся, установление их форм, периодичности и порядка проведения;
- поощрение обучающихся в соответствии с установленными ОУ видами и условиями
поощрения за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной,
на>-чно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности;
- индивидуальный учет результатов освоения обучающимися образовательных программ и
поощрений обучающихся, а также хранение в архивах информации об этих результатах и
поощрениях на бумажных и (или) электронных носителях;
- использование и совершенствование методов обучения и воспитания, образовательных
технологий, электронного обучения;
пр.веление самообследования, обеспечение функционирования внутренней системы
оценки качества образования;
- создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья, организации питания
обучающихся и работников ОУ;
- организация социально-психологического тестирования обучающихся в целях* раннего
выявления незаконного потребления наркотических средств и психотропных веществ в
порядке, установленном Минобрнауки России;
- создание условий для занятия обучающимися физической культурой и спортом;
- приобретение или

изготовление бланков документов об образовании

и (или) о

квалификации, медалей "За особые успехи в учении";
- установление требований к одежде обучающихся, если иное не установлено Федеральным
ном Об образовании в Российской Федерации" или законодательством субъекта РФ
- содействие деятельности общественных объединений обучающихся, родителей (законных
представителей)

несовершеннолетних

обучающихся,

осуществляемой

в

ОУ

и

не

запрещенной законодательством РФ;
- организация научно-методической работы, в том числе организация и проведение научных
и методических конференций, семинаров;
- обеспечение создания и ведения официального сайта ОУ в сети "Интернет";
- иные вопросы в соответствии с законодательством РФ.

7

"

^

~

ЬбГ
“

,е “

■

' ™

.™

> ™

о»

ИЗаЦИЮ В П0ЛН0М 0бЪ6Ме образовательных программ, соответствие качества
Г " ™ уСТаН0вленньм требованиям, соответствие применяемых форм

склон' эстям с по с 6 УЧ£НИЯ И В0СПИТаНИЯ В03РаСТНЫМ’ психофизическим
склонн .кгтям, способностям, интересам и потребностям обучающихся;

особенностям,

’ -СШЛаВаТЪ безопасные Условия обучения, воспитания обучающихся, присмотра и « о д а за
^ о Г Г ^ о т в ь е ИХбСОДеРЖаНИЯ В С00ТВеТСТВИИ с Установленными нормами, обеспечивающими
_ ЗЛ0Р°вье общ аю щ ихся, работников ОУ;

~ J Z 2 Z ' h ПРаВа /
СВОб°ДЫ обУчаюЩихся,
несс вер— ннолетних ооучающихся, работников ОУ.

родителей

(законных

представителей)

несет ответственность в установленном законодательством Российской Федерации
порядке за невыполнение

или

ненадлежащее

выполнение функций,

отнесенных

к ее

компетенции, за реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии е
^ е о н ы м планом, качество образования своих выпускников, а также за жизнь и здоровье
обучающихся, работников ОУ.
образование

и

За нарушение или незаконное ограничение права на

предусмотренных

ручающихся, родителей

законодательством

(законных представителей)

об

образовании

прав

и

свобод

несовершеннолетних обучающихся,

нарушение требований к организации и осуществлению образовательной деятельности.ОУ и ее
должностные лица несут административную ответственность в соответствии с Кодексом
Российской Федерации об административных правонарушениях.
4.4.

Управление

ОУ

осуществляется

Федерации и настоящим
коллегиальности.

Уставом

в
на

соответствии
основе

с законодательством

сочетания

принципов

Российской

единоначалия

и

4.5. Единоличным исполнительным органом ОУ является директор, к компетенции которого
относится текущее руководство его деятельностью, в том числе:
- осуществление в соответствии с требованиями нормативных правовых актов образовательной
и инои деятельности ОУ, предусмотренной настоящим Уставом;
- планирование и организация работы ОУ, в т. ч. планирование и организация образовательного
процесса:
контроль

за деятельностью

структурных

подразделений,

качеством

образовательной

деятельности, эффективностью работы ОУ;
- организация работы по исполнению решений коллегиальных органов управления ОУ;
- организация работы по согласованию решений в порядке, предусмотренном Уставом;
4.6. Директор назначается на должность Учредителем на неопределенный срок .

- - - Л - ->ггор вправе:
- стхрьзоть лицевые счета;
- >тверждатъ план финансово-хозяйственной деятельности ОУ, отчетность об исполнении
. _ - =■

; ;^галтерскую, налоговую и иную отчетность;

33JC к чать сделки и договоры гражданско-правового характера от имени ОУ с учетом
:
-

‘ - ~ии- установленных законодательством Российской Федерации;
г-- -

ать локальные нормативные акты в порядке, предусмотренном настоящим Уставом;

- i i - A z r . r b на обучение в ОУ, осуществлять перевод и отчисление обучающихся в порядке,
*~ном законодательством

Российской Федерации и локальными нормативными

азггами:
г

е --т ь меры дисциплинарной и иной ответственности к обучающимся и работникам, с
: граничений, установленных законодательством Российской Федерации;

с . я т ь

структуру ОУ, утверждать положения о структурных подразделениях ОУ. за

-- -- - . - ем принятия решений о создании и ликвидации филиалов и представительств;
- у с ---в л и в а т ь штатное расписание, заключать, изменять условия и расторгать трудовые
I : г : =: г ь с работниками ОУ;
- ра^. ре_елять должностные обязанности между работниками, в т. ч. делегировать часть своих
~олнсмсчин работникам;
принимать решения по иным вопросам, связанным с осуществлением образовательной,
научней,

административной,

составляют

исключительную

финансово-экономической
компетенцию

деятельностью

коллегиальных

органов

ОУ,

которые

управления

не
ОУ,

определенную настоящим Уставом.
4.6.2.

Директор несет ответственность в установленном законодательством

Российской

Федерации порядке за невыполнение или ненадлежащее выполнение функций, отнесенных к
компетенции ОУ:
- за реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным
планом:
- качество образования своих выпускников;
- жизнь и здоровье обучающихся, работников ОУ;
нарушение или

незаконное

ограничение права на образование и предусмотренных

законодательством об образовании прав и свобод обучающихся, родителей (законных
представителей) несовершеннолетних обучающихся;
- нар>шение требований к организации и осуществлению образовательной деятельности.
Директор также несет ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации
при совершении крупных сделок, сделок с заинтересованностью, сделок в отношении
муниципального

имущества, осуществлении закупок за счет средств бюджета бюджетной
9

- w.ev=1 Российской Федерации, а также в иных случаях, предусмотренных законодательством
г;

й Федерации.

- - -

ректор принимает решения в пределах своей компетенции самостоятельно, если иное

- е >ст^ноалено настоящим Уставом, и действует от имени ОУ без доверенности.
-

В _ .• ;ормируются следующие коллегиальные органы управления:

~ • -- - > брание работников ОУ;
- лел^л; лический совет;
~>

т-: щий совет.

- S
-:

Оощее собрание работников ОУ является коллегиальным

органом управления, к

г? - ;:-:иии которого относится:

- в н г.с-и е предложений директору по основным направлениям деятельности ОУ, включая
прелл: « гния по перспективе (стратегии) развития ОУ;
з:-:=-;е:-:нг предложений директору по вопросам социально-экономических, финансовых и
-ьл« ; • вий труда в ОУ;
г - ; . ; - е предложений директору по изменению Устава, локальных нормативных актов по
хнов=ь v вопросам деятельности ОУ, в т. ч. затрагивающих права и обязанности работников;
е представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
-

- - - - е представителя (представительный орган) для представления интересов работников в

социальном партнерстве

на локальном уровне в порядке,

предусмотренном трудовым

ательством;
определение первичной профсоюзной организации, которой будет поручено направить
-?> предложение о начале коллективных переговоров от имени всех работников в
лорял:*:е. предусмотренном трудовым законодательством;
- внесе- е предложения директору о создании комиссии по охране труда работников;
-.8.1 Общее собрание работников ОУ при решении вопросов, отнесенных к его компетенции,
не выступает от имени ОУ.
4.8.2. Общее собрание работников ОУ является постоянно действующим коллегиальным
органом Общее собрание работников ОУ формируется из числа работников, для которых ОУ
является основным местом работы.
4.8.3. Общее собрание работников ОУ проводится по мере созыва, но не реже 2 раз в год.
Решение о созыве общего собрания работников ОУ вправе принять:
-ди ректор ОУ;
- педагогический совет;
- представительный орган работников;
- инициативная группа работников, состоящая не менее,

чем из 5% работников, имеющих

право участвовать в общем собрании работников ОУ.
10

- 8 .4 . Осшее собрание работников ОУ считается состоявшимся, если на нем присутствовало
оолее половины работников. В назначенное время представитель инициатора созыва общего
сооранн* работников

ОУ

объявляет

начало

заседания

и

предоставляет

слово

лицу,

: тветсгвенному за регистрацию участников. Если на момент окончания регистрации кворум не
набран, заседание общего собрания работников

ОУ переносится на другую дату с

последующим уведомлением не присутствовавших о дате, на которую перенесено заседание.
Перенесенное заседание проводится по повестке дня иесостоявшегося общего собрания
рас от?.?.к: = ОУ, ее изменение не допускается.
- ' : Для проведения заседания общего собрания работников ОУ избирается председатель,
секретарь и счетная комиссия. Председатель открывает и закрывает заседание общего собрания
.... ~в ^

* пРеД°ставляет слово его участникам, выносит на голосование вопросы

лозестхя заседания, обеспечивает соблюдение порядка утверждения протоколов счетной
- ?Иос ни. подписывает протокол заседания общего собрания работников ОУ. Секретарь ведет
гстокол заседания, а также передачу оформленных протоколов на хранение в соответствии с
: - : ----ными в ОУ правилами организации делопроизводства.
. г я т и е решений по вопросам повестки дня и утверждения протокола заседания общего
собрания работников ОУ осуществляется путем открытого голосования .его участников
гостье оолыпинством голосов, присутствующих на заседании ( в случае равенства голосов
ре~а;-о~нм является голос председателя). Передача права голоса одним участником общего
с ?ран ; гаоотников ОУ другому, а также проведение заочного голосования запрещается.
- S.

Решения, принятые в ходе заседания общего собрания работников ОУ, фиксируются в
‘ Протокол заседания оощего собрания работников ОУ составляется не позднее 2

ргбоч-^ -ней после его завершения в двух экземплярах, подписываемых его председателем и
секретарем. Протокол составляется в соответствии с общими требованиями делопроизводства,
уста:-:: -ленными в ОУ, с указанием следующих сведений:
- количество работников, принявших участие в заседании, отметка о соблюдении кворума;
- решение общего собрания работников ОУ;
- количество голосов "за", "против" и "воздержался" по каждому вопросу, поставленному на
голосование.
Протокол заседания общего собрания работников ОУ подписывается председателем и
секретарем. Оригиналы протоколов хранятся в архиве ОУ.
4.9. Педагогический совет ОУ является коллегиальным органом управления, к компетенции
которого от носятся вопросы, касающиеся организации образовательного процесса:
- внесение предложений директору по основным направлениям образовательной деятельности
ОУ , включая предложения по перспективе развития ОУ:

11

внесение предложений директору по изменению Устава, локальных нормативных актов по
основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в т. ч.
затрагивающих права и обязанности обучающихся;
- внесение предложений директору о материально-техническом обеспечении образовательной
деятель-ости, оборудованию

помещений

в соответствии

с требованиями

федеральных

государственных образовательных стандартов, санитарно-эпидемиологических требований;
разработка образовательных программ, в т. ч. учебных планов, календарных учебных
рафихоз.
v-

рабочих

учебных

предметов,

курсов,

дисциплин

(модулей),

методических

- 5 и иных компонентов образовательных программ;

- согла>. вание разработанных образовательных программ;
- согласование выбора учебников, учебных пособий, материалов и иных средств обучения и
в: сл;ггани я в соответствии с образовательной программой;
бьгссг

направлений

научно-исследовательской, инновационной деятельности

в сфере

- р а з е я . взаимодействия ОУ с иными образовательными и научными организациями;
- сс гласс в ание локального нормативного акта об аттестации педагогических работников;
е_е. е.-.ие форм, периодичности и порядка проведения текущего контроля успеваемости и
“? : v e s r -очной аттестации обучающихся;
со., -сование

локального

нормативного

акта

об

осуществлении

текущего

контроля

;• слеваемгети и промежуточной аттестации обучающихся;
- совершенствование методов обучения и воспитания с учетом достижений педагогической
-ауки

передового

педагогического

опыта,

внедрение

образовательных

технологий,

i-лектр: - - ; го обучения;
внесение предложений директору по вопросам повышения квалификации педагогических
гаоотннхов, развитию их творческой инициативы;
.ред». -эление к поощрению обучающихся и педагогических работников;
- решен е вопроса о применении мер педагогического воздействия в отношении обучающихся,
а также с^. пасование отчисления обучающихся в качестве меры дисциплинарного взыскания;
paccv трение предложений о переводе обучающихся в следующий класс по результатам
промежуточной аттестации;
- принятие решения

о награждении обучающихся за успехи

в обучении грамотами,

похвальными листами или медалями;
- принятие решений о требованиях к одежде обучающихся;
- ;•. верждение характеристик и принятие решений о награждении, поощрении работников;
- высказывание мнения по утверждению локальных нормативных актов, принятие их;
- контроль за выполнением ранее принятых решений.

12

4.9.1. Педагогический совет и (или) его уполномоченный представитель вправе выступать от
им ея, ОУ и представлять его интересы в органах власти и управления, организациях по
вопросам, касающихся образовательной деятельности.
-

--едагогический совет является постоянно действующим

коллегиальным органом. В

состав педагогического совета входят директор школы, заместители директора, педагогические
Г-oCiri икн. для которых ОУ является основным местом работы.
^ - 3. Педагогический совет в полном составе собирается не реже 4

раз в год. Директор

юьяалжгт о дате проведения педагогического совета не позднее, чем за семь дней до его
созыва.
- - - . -редседателем педагогического совета является директор ОУ, секретарь педагогического
"

зчается председателем из числа членов педагогического совета.

Председатель открывает и закрывает заседание педагогического совета, предоставляет слово
его участникам, выносит на голосование вопросы повестки заседания, подписывает протокол
* едагогического совета.
Секретарь ведет протокол заседания педагогического совета, а также передает оформленные
''

хРанение в соответствии с установленными в ОУ правилами организации
~- г:-: :-:зводства.
"а

- - 5 Заседание педагогического совета правомочно, если на заседании присутствовало более
половины работников. Принятие решений по вопросам повестки дня и утверждения протокола
ИСеЛаНИа ~гдагогического совета осуществляется путем открытого голосования его* участников
п р о с т * большинством голосов, присутствующих на заседании (в случае равенства голосов
-4-——— *-*•- является голос председателя).
4.9.6. Решения, принятые в ходе заседания педагогического совета, фиксируются в протоколе,
передача права голоса одним участником педагогического совета другому запрещается.
П ротою и заседания педагогического совета составляется не позднее 2 рабочих дней после его
заверш енм в двух экземплярах, подписываемых его председателем и секретарем. Протокол
составляется в соответствии с общими требованиями делопроизводства, установленными в ОУ,
- ■назаннеу следующий сведений:
количество педагогических работников, принявших участие в заседании, отметка о
-: ?л юлении кворума;
- количество голосов "за", "против" и "воздержался" по каждому вопросу повестки заседания:
- решение педагогического совета по каждому вопросу повестки заседания.
Протокол заседания педагогического совета подписывается председателем и секретарем,
ригиналы протоколов хранятся в архиве ОУ.
4.9.7. Педагогический совет не вправе выступать от имени ОУ.

13

4.10. У правляю щ ий совет
- . О.

В состав управляющего совета входят: директор ОУ,

представители родителей

• - - нн :л представителей) несовершеннолетних обучающихся, представители педагогических
работников

школы,

представители

обслуживающего

и

вспомогательного

персонала,

~тете: жители обучающихся всех ступеней общего образования, представители Учредителя,
~ . - - клане, заинтересованные в развитии.
_ ---- ^ - рмирование состава управляющего совета осуществляется за счет процедур: выборов,
1: -

= -ля, назначения и вхождения по должности. Процесс формирования управляющего

- :

: - —ментируется локальным актом ОУ - «Положение об управляющем совете».
управляющего

:

:ь

управляющего

совета
совета

избирается

избирается

из

сроком
состава

на

3

управляющего

года.
совета.

. .р-етеет^елем управляющего совета не могут быть избраны: директор ОУ, представитель
-' -

: -. представитель обучающихся, не достигший возраста 18 лет.

-

'летенции управляющего совета ОУ:

- стан:изливает направления и приоритеты развития ОУ (ежегодно);
• - станавливает показатели результатов общего образования, укрепления здоровья и
: - - г ения прав обучающихся в ОУ (ежегодно);
.~ 1 - изливает порядок распределения стимулирующей части фонда оплаты труда
ОУ <н его д н о );
-

: стравливает порядок введения (отмены) единой формы одежды для обучающихся и

работников ОУ в период учебных занятий;
-

^гривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных представителей)

на

(бездействие) педагогического, административного,

вспомогательного и

состегиваю щ его персонала ОУ, осуществляет защиту прав участников образовательного
процесса;
сстействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и
развития ОУ, определяет направления и порядок их расходования;
- .- всовы вает по представлению директора ОУ

бюджетную заявку, смету расходов

бюджетного финансирования и смету расходования средств, полученных ОУ от уставной,
при:-:; _ящей доход деятельности, и из иных внебюджетных источников;
-

т - повывает отчет директора ОУ об исполнении сметы расходования бюджетных

средств ежегодно);
- Cv! т- -_‘овывает положение о порядке оказания ОУ дополнительных, в том числе платных,
:

звательных услуг.

14

--.о.

.• равляющий совет принимает решение об отчислении обучающегося в порядке,

~гел;. см; тренном законодательством.
- -0.6Л л равляющий совет

имеет право обращаться

с ходатайством

к Учредителю

о

Управляющий совет организует работу в соответствии с локальным актом ОУ

-

: рвении трудового договора с директором ОУ.
• .........П .глдок организации работы управляющего совета.

Полежение об управляющем совете».
: - - -Дания управляющего совета созываются председателем по мере необходимости, но
- - гс:? г 2 раз в год.
гт_ення управляющего совета, принятые им в порядке исполнения полномочий,
галЕстся обязательными для всех участников образовательного процесса.
г;_ е н и я по вопросам, которые могут повлечь административную ответственность
<- -*

или дисциплинарную ответственность директора, принимаются только единогласно и

:

-Рп обязательном участии в собрании управляющего совета директора школы и

лт«глс'15>:-еля Учредителя.
- _ --седаниях управляющего совета ведутся протоколы, которые хранятся в делах ОУ.
3

. ; чае неоднократного несвоевременного исполнения полномочий, либо в случае
-7 -~ного принятия решения, противоречащего законодательству Российской Федерации

*

-- - оградской

.

— гющего совета может быть распущен.
~

--

селях

области,

учета

мнения

положениям

настоящего

обучающихся,

Устава,

родителей

действующий

(законных

состав

представителей)

- “---''летних обучающихся и педагогических работников по вопросам управленияТ)У

■ пре принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы,
г.

инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних

-:

_ :\ся и педагогических работников в ОУ создаются:
- ::= ет родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;
- . . - г? обучающихся;
- действуют профессиональные союзы

работников

ОУ

(представительный

орган

работников).
-

_
. -

:

•: \шетенции совета родителей (законных представителей) несовершеннолетних
—и:\ся относится решение следующих вопросов:

- .2 . - г:-низация внеурочной деятельности с обучающимися:
- внесение на рассмотрение коллегиальных органов управления ОУ предложений по
: _ан:-:;-пии и проведению внеклассной работы с обучающимися;

15

- участие в работе по профориентации обучающихся путем организации экскурсий на
“роизводство, встреч с людьми разных профессий;
организация

совместных

-гсовершеннолетних

с

родителями

(законными

обучающихся классных и общешкольных

представителями)

праздников, походов,

- . ездок и экскурсий.
- .2.2.Обеспечение прав обучающихся:
- участие в выявлении неблагополучных семей, а также семей, нуждающихся в со_ альн; и поддержке;
- участие
: : ™ественного

в защите
воздействия

прав детей,
на

нарушаемых

родителей

в семьях,

(законных

путем

принятия

представителей)

мер

обучающихся,

чаг;.7ла;-с:лих права детей, сотрудничества с инспекцией ПДН, КДН, органами опеки и
.-

. \-,ства, социальной защиты и др.;

- ; члстие в работе по контролю качества питания обучающихся, их медицинского
т ь_:-:ия, обеспечения безопасности.
-

; гдинация деятельности родительской общественности:

И

*
- ; частие в подготовке и проведении родительских лекториев, собраний, встреч со
- --

истами здравоохранения, правоохранительных органов и т.п.;

А

- ; частие в работе родительских конференций;

- к : : гдинация деятельности классных родительских комитетов;
- -тон и зац и я участия родителей (законных представителей) несовершеннолетних
:; чах:
-

хся в мероприятиях и акциях, проводимых ОУ.

7 : ::.фование

совета

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся.
- _2.5.С:=ет

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

общающихся

;:гм н г у е т с я из родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся,
. =-нных от каждой учебной параллели и председателей всех родительских комитетов
з-_тасс:в Для координации работы в состав совета родителей (законных представителей)
: ьеш.-ннолетних

обучающихся

входит

заместители

директора

ОУ

по

учебно-

= спитательной работе и воспитательной работе.
-.12.6. Совет

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся

а : rv;;p> стся на один год. По истечении одного года полномочия совета родителей (законных

16

представителей) несовершеннолетних обучающихся в прежнем составе может продлить
- ЬХо общешкольное родительское собрание.
Из

состава

совета

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

соучающихся избираются председатель и секретарь.
Л Х Организация работы совета родителей (законных представителей) несовершеннолетних
ручаю щ ихся:
- '-лены совета родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся
‘ —iC вляют свои полномочия на добровольной и безвозмездной основе.
-

совет родителей

'Г

(законных

М КЗЖДЬМ ЧЛеН° М

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся

родителей (законных представителей) обучающихся

параллели или каждого класса, делегировавших этому представителю право говорить
«п а, представлять их интересы, защищать и отстаивать их права, голосовать и
Ч в н т а а т ъ решения от их имени. Члены совета родителей (законных представителей)
-т ж р ш е н н о л е т н и х обучающихся информируют родительские собрания по параллелям о
рагаи три ваем ы х вопросах и принятых решениях.
.о ает
-

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся

... - - • ло мере необходимости, но не реже 2 раз в год.
- совет Родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся

, : ^ Г ; ! ВЫНОСИТЬ Р£ШеНИЯ ПРИ НЭЛИЧИИ На заседании » е менее половины своего состава,
в и Принимаются простым большинством голосов.
. ~

',Я

С0вета

Р°дителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

пшош нхся, принятые в рамках его полномочий, являются обязательными для родителей
‘ - « ш ы х представителей) несовершеннолетних обучающихся. Реш ения, обязательные для
. всеми участниками образовательных отношений, вводятся в действие приказом

.зжрестора ОУ.
Ссвет

родителей

(законных

представителей)

несовершеннолетних

обучающихся

2А._Л

ен общешкольному родительскому собранию и отчитывается перед ним не реже 1
Р—За 5 ГОД

Все заседания совета родителей (законных представителей) несовершеннолетних
;С- ' ™

ПР°тако™ Р У ° ™ и подписываются председателем совета родителей (законных

г э к с т м и т и е й ) несовершеннолетних и секретарем. Протоколы собраний совета родителей
* " ИНЫХ представителей) несовершеннолетних обучающихся входят в номенклатуру дел ОУ.

17

4.13.Совет обучающихся формируется из числа обучающихся 8-11 классов,

по одному

представителю от класса. Представители от каждого класса выбираются на классных
собраниях.
-- ■• Совет обучающихся формируется на один год.
4.13.2. Совет обучающихся возглавляет председатель. Для оформления решений совета
-о> чающихся из его членов выбирается секретарь. Совет обучающихся собирается по мере
необходимости.
Ь -'.совет обучающихся правомочен выносить решения при наличии на заседании не менее
м о в я н ы своего состава. Решения принимаются простым большинством голосов. Решения
совета

- чающихся оформляются письменно и направляются в управляющий совет ОУ для
мнения

при

принятии

локальных

нормативных

актов,

затрагивающих

права

обучающихся.
- - - - : - м а н и я совета обучающихся протоколируются и подписываются председателем и
' apev Протоколы собраний совета обучающихся входят в номенклатуру дел ОУ.
- - - - -

реализации основных задач ОУ могут создаваться

методический

(научно-

методический) совет и предметные методические объединения, действующие на основании
'• '

>ющих Положений, содержание которых не должно вступать в противоречие с

*°шим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

*

5. Порядок принятия локальных нормативных актов
принимает

локальные

нормативные

акты,

содержащие

нормы,

регулирующие

ные отношения и иную деятельность, им осуществляемую, в пределах своей
= с - - и в соответствии с законодательством Российской Федерации.
'- О -

принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и

е х и д е н ия образовательной деятельности, в том числе регламентирующие правила приема
.•

режим занятий обучающихся, формы, периодичность и порядок текущего

■оигрол. успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, порядок и основания
■перевода. отчисления и восстановления обучающихся, порядок оформления возникновения,
^постановления и прекращения отношений между ОУ и обучающимися и (или) родителями
законными представителями) несовершеннолетних обучающихся.
При принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся и
-тннков ОУ, учитывается мнение совета обучающихся, совета родителей (законных

18

.е^ставителей) несовершеннолетних обучающихся, представительных органов обучающихся.
- также в порядке и в случаях, которые предусмотрены трудовым законодательством.
--

Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение обучающихся или
: тннков ОУ по сравнению с установленным законодательством об образовании, трудовым

-аьсг.одательством положением либо принятые с нарушением установленного порядка, не
\г

ген

тся и подлежат отмене ОУ.

- - nnbie локальные нормативные акты утверждаются директором ОУ.

6. Порядок внесения изменений в Устав
— ння в настоящий Устав вносятся в установленном порядке и вступают в силу после
’. --.— зенной регистрации в порядке, установленном законодательством Российской
и.
- _ -с.- .ор ОУ вправе выносить на рассмотрение Учредителя предложения по изменению
* - - - - : '--етом мнения коллегиальных органов управления.
изменении Устава принимается Учредителем.

7. Порядок использования имущества в случае ликвидации
_ г с: во ОУ, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также
А

на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено
■- г о обязательствам ОУ, передается ликвидационной комиссией в муниципальное

збагэе’згнйг.
-

Муниципальное образование

направляет полученное имущество на цели развития

8. Заключительные положения
на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее
" : . z ' t z z r . : нальное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям,
=

3 квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.

*l2. К педагогической деятельности не допускаются лица:
.--••.шенные права заниматься

педагогической

деятельностью

в соответствии

с

эступиз~им в законную силу приговором суда;
имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному
-тес.едованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых
-.слгащ е.-.о по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья,
-эоэоды. чести и достоинства личности (за исключением

незаконного помещения в
19

психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой

неприкосновенности

и

половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и
общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а
также против общественной безопасности;
- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо
тяжкие преступления;
- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке:
имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом
исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики
и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.
8.3. Педагогическим работникам запрещается использовать образовательную деятельность
для

политической

агитации,

принуждения

обучающихся

к

принятию

политических,

религиозных или иных убеждений либо отказу от них, для разжигания социальной, расовой,
национальной или религиозной розни, для агитации, пропагандирующей исключительность,
превосходство

либо

неполноценность

граждан

по

признаку

социальной,

расовой,

национальной, религиозной или языковой принадлежности, их отношение к религии, в том
числе посредством сообщения обучающимся недостоверных сведений об исторических, о
национальных, религиозных и культурных традициях народов, а также для побуждения
обучающихся к действиям, противоречащим Конституции Российской Федерации*
8.4. В ОУ наряду с должностями педагогических работников предусматриваются должности
иных работников, осуществляющих вспомогательные функции, которые в соответствии с
квалификационными требованиями, указанными в квалификационных справочниках, и (или)
профессиональным стандартам имеют следующие
а) права на:
- заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях,
которые установлены Трудовым Кодексом РФ, иными федеральными законами;
- предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
- раоочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны
-руда и условиям, предусмотренным коллективным договором;
- своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей
квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
отдых, обеспечиваемый установлением

нормальной

продолжительности рабочего

времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников,
-« о с т а в л е н и е м еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых
^ г годных отпусков;
20

iию об условиях труда и требованиях охраны труда на
рабочем

прав, предоставленных законодательством о специальной

оценке у
- по

профессиональное образование в порядке, установленном

Трудовь:

1^игральны м и законами;

- об

на создание профессиональных союзов и вступление в них

для защиты
- >чг

■- = :: од и законных интересов;
в предусмотренных Трудовым

федеральн

Кодексом РФ, иными

договором формах;

- ведение
через своих

:ров и заключение коллективных договоров и соглашений
на информацию о выполнении коллективного договора.

соглашений:
- защиту

■раз. свобод и законных интересов всеми не запрещенными

законом спос
- разреш
забастовку, в

и коллективных трудовых споров, включая право на
юм Трудовым Кодексом

РФ, иными федеральными

законами;
- возмещение
компенсацию ч

ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и
f горядке, установленном Трудовым Кодексом РФ. иными
л

федеральными за*
- обязательна

•“Н -'-зан и е в случаях, предусмотренных федеральными

законами.
б)

обязанности

- добросовестн:

-уловые обязанности, возложенные на него трудовым

договором;
- соблюдать правила

о трудового распорядка;

- соблюдать трудовую
- выполнять установ_тгs - ь^г в:«р ъ- - - . да;
- соблюдать т р е б о в а л к * о с р_-- труда и обеспечению безопасности труда;
бережно относиться находящемуся у ОУ, ест:--: _ .■

ОУ (в том числе к имуществу третьих лиц.
- -"-'зенн ость за сохранность этого имущества) и других

работников;
незамедлительно сооощить директор) ОУ о возникновении ситуации, представляющей
угрозу жизни и здоровью людей.

21

А

•Ж 2 Й Щ Е
с-грн
ГРН

J T f'P ty r.3 6^b УУЗФ

Экзем пляр документа хранится в
регистрирую щ ей органе
*

/fa c o - ж

т а

Д олж ность '/ю л н о м о ч е н н о гс лица
регистрирующ его о р га н а .

IM IlA d u /s x u A

*

инициалы , ф амилия

подпись

еюя*er*f.
■аиЯЕЯЫ
Ц»,

X